周六. 8月 24th, 2019

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电信学院:部门联动全员参与 以“出口畅”赢得“进口旺”

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3月19日下午,电信学院召开“以就业促招生,以招生促发展”座谈会,探讨如何应对新的就业形势,全院努力...

3月19日下午,电信学院召开“以就业促招生,以招生促发展”座谈会,探讨如何应对新的就业形势,全院努力做好2015年的就业工作,促进招生和促进发展。2015年毕业班领导小组成员、部门负责人、专业(课程)负责人、辅导员、就业干部参加会议。党总支书记、党的副主席李旭撰写了题为“认清形势,采取措施,共同管理,取得成果”的专题报告。李旭分析了近两年来我国高校自愿招生、毕业、就业率和专业对口率的情况。介绍了生物学院点对点辅助、商学院规范化就业管理、机电学院深入企业考察的良好做法和经验。

他还提出了2015年就业工作的思路和要求,他说:“就业工作影响到整个身体,不仅影响到职业调整,人才培养计划的实施,而且还关系到学生的需求,承载着家长的期望,首履行社会责任。面对新形势下的就业和招生工作,要分解任务,具体实施,抓好毕业生研究、岗位实习、就业教育和学科研究的后续工作,加强考核,把就业与年度考核挂钩,形成工作机制。部门联动、充分参与的NG模式。“出口平稳,进口更加繁荣。”王海总裁针对新形势说,“招生形势迫使我们从‘出口’中找出原因,并要求流程的质量。

抓好就业招生工作。教师和科研部门要认真组织开展企业实践研究,了解岗位人员的实际需要,认真做好2015年毕业生就业工作,加大一线招聘宣传力度,帮助坦诚应聘。在新的自愿性报告政策下,为缓解“想报告,不敢报告”的担忧。王海还阐述了调整高校相关专业结构的思路。在研讨会上,王军副主席和党总支副书记奥峰也安排了各自的职责。与会者认真听取、详细记录,就就业任务分解、招生政策宣传、专业结构调整等问题进行了热烈讨论。

我们一致认为,各种数据都清楚地反映了学院的现状和差距,形势十分严峻,我们应该共同努力,各尽所能,做好招聘和就业工作,为学院的发展做出贡献。王川、王晓红等教研部主任表示,将按照会议要求分解落实教研工作任务,加强与就业干部、辅导员的沟通,开展工作。K扎实高效,确保2015年毕业生顺利出口,为高校的招生和发展争取新的机遇。。

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